[سارة سرسور]

	إذا كنتِ ممَن قد حصلوا على فرصة تقديم لعمل أو بالفعل قد حصلتي على عمل جديد في إحدى الهيئات أو الشركات ، فيجب أن تراعي الاتيكيت في هذا العمل حتى تنجحي في مجالكِ حتي وإن كنتِ لا تحبيه فالاتيكيت بشكل عام ، هو أسلوب التعايش مع الآخرين أو الاحترام المتبادل بين الأشخاص ، أو هو “الكتالوج” الذي يحكم السلوك الإنساني وطريقة الاحتكاك بين كل شخص وآخر إذا اعتبرتِ الشركة أو الهيئة التي تعملين بها مجتمع صغير ، أي صورة مصغرة من المجتمع الكبير الذي تطبقي فيه الاتيكيت ، لأن الاتيكيت جزء لا يتجزأ من شخصية الإنسان إذاً يجب أن تفعلي بعض الأمور وألا تفعلي بعض الأمور ، مثل : 1_ يجب ألا تقاطعي أحد نهائياً ، المقاطعة أثناء الحديث هي أهم وسائل التعبير عن عدم الاحترام وعدم التقدير ، على العكس أن عدم مقاطعة الآخرين هي وسيلة لإبراز الاحترام والاهتمام بكلام الشخص الآخر والانصات الجيد . 2_ لا تتناولي الطعام أبداً على مكتبكِ أو الحجرة التي يجلسون بها الموظفون ، لأن هذا يعطي انطباع بعد احترام مكان العمل مثل أن تنامي في حجرة الضيوف مثلاً ، وقد تسبب الرائحة في نفور البعض من المكان . 3_ لا تتدخلي فيما لا يعنيكِ ، راعي الحدود في كل التعاملات التي تقومين بها في إطار العمل ، وإذا لم يسمح شخصاً ما لكِ أن تتدخلي في شئونه الخاصة إذن لا تفكري في مجرد السؤال . 4_ لا تستخدمي نغمات الموبايل المرتفعة ، يفضل أن تضبطي الموبايل على وضع الاهتزاز حتى لا تثيري غضب الآخرين ، فأنتِ في مكان عمل والهاتف نفسه مخصص فيه وضعيه الهاتف بوضع صامت . 5_ لا تستخدمي العطور النفاذة داخل الأماكن المغلقة ، لأن هناك مَن يعانون من الحساسية أو من عدم قبول الروائح النفاذة ، وقد يضطرهم إلى الخروج من المكان . 6_ احترام المواعيد ، بالأخص مواعيد الحضور والانصراف ومواعيد ساعة الغداء ومواعيد البريك ، والاجتماعات التي تعقد في الشركة أو الهيئة ، واحترام مواعيد تسليم عملكِ وإنجازه . 7_ احترام الوعود التي تعطيها لمدرائكِ عن قدرتكِ لتنفيذ عمل ما ، ولا تنكسي هذه الوعود أبداً لأن هذا سيجعل الثقة معدومة بكِ . 8_ استخدمي الألقاب في مناداة كل شخص يعمل معكِ حتى يسمح لكِ بمناداته باسمه .